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108 résultats trouvés pour "Ressources humaines"
Gestion des carrières
Les seniors, parents pauvres de la banque
La dernière réforme des retraites avait attiré l’attention sur la position des seniors dans la banque. Pour autant, leur prise en compte, et la mise en place d’indispensables plans de formations adaptés, sont loin d’être acquises.
Premium Epargne salariale : la gestion pilotée affiche des performances disparates
Si l’épargne salariale poursuit sa progression, l’épargne retraite collective rencontre un succès retentissant avec une progression à deux chiffres des encours. Pour optimiser les revenus perçus à la retraite, la gestion pilotée s’appuie sur des…
ADP nomme trois directeurs généraux adjoints
(AOF) - ADP annonce que Philippe Pascal, son PDG, a nommé trois directeurs généraux adjoints. Loïc Aubouin sera en charge de la simplification, de la transformation et des ressources humaines. Il sera également directeur juridique. Mathieu Daubert…
Premium Une industrie de l’asset management en pleine ébullition
Entre annonces et rumeurs, la consolidation du secteur se poursuit en Europe, rendue nécessaire par des marges toujours plus sous pression. Les gestionnaires européens tentent aussi de combler un retard par rapport aux acteurs américains sur le front…
RSE
Un nouvel outil pour apprécier la valeur immatérielle des achats responsables
Un nouvel outil pour apprécier la valeur immatérielle des achats responsables Le Médiateur des entreprises et le BercyLab viennent de lancer un outil digital destiné à aider les entreprises, et particulièrement les TPE et PME, à mieux appréhender les…
Abonnés Pourquoi les PDG des entreprises françaises devraient davantage s’intéresser au juridique
Les PDG français doivent impérativement intégrer le droit comme un levier de compétitivité. Face aux ruptures technologiques, réglementaires, géopolitiques et sociétales, la compréhension des cadres juridiques est essentielle pour transformer,…
Comment les banques managent leurs fonctions support « délocalisées »
Technologie, comptabilité, ressources humaines : disposer de fonctions support dans des entités dédiées installées à distance du siège est de plus en plus fréquent pour les banques françaises. Cela peut concerner plus de 20 % des salariés d’un groupe…
Intelligence artificielle et finance : un bon ménage ?
Les régulateurs des marchés financiers ont toujours eu à cœur de protéger les intérêts des investisseurs individuels, et imposer aux sociétés cotées la publication de rapports financiers de plus en plus détaillés est une manière efficace d’atteindre…
Table ronde épargne salariale et épargne retraite
Les professionnels confiants dans l’impact positif de la loi sur le partage de la valeur
2024 a été une très bonne année pour le marché de l’épargne d’entreprise. Au total, en cumulant l’épargne salariale et de l’épargne retraite collective, les encours sous gestion ressortaient à environ 200 milliards d’euros à fin juin 2024. Un montant…
Epargne salariale et épargne retraite - expertise
Epargne salariale et retraite collective : un levier d’attractivité et d’engagement pour les entreprises
Avec 198 milliards d’euros d’encours à mi-2024, l’épargne salariale et la retraite collective continuent de croître en France, confirmant leur rôle stratégique pour les entreprises et leurs salariés. BNP Paribas Epargne & Retraite Entreprises (E&RE)…
