«Des leaders qui, non seulement, sont très à cheval sur les performances, mais qui l’ont aussi été avant l’heure sur l’impact. » C’est ainsi que Jacques-Antoine Philippe, co-fondateur de Colville Capital Partners, a présenté son panel d’intervenants.
Parmi eux figurait Jean-Pierre Mottura, directeur général de la Caisse de prévoyance des agents de la Sécurité sociale (Capssa), il a notamment été à l’initiative de la création en 2015 du fonds Silver Autonomie. « La vie d’un institutionnel, c’est d’avoir quelques idées en espérant qu’elles aient une valeur ajoutée à un moment donné, estime-t-il. C’est le cas avec ce fonds, qui vise le maintien à domicile des personnes âgées et handicapées. » Directeur financier du groupe Agrica, Pierre Richert s’est quant à lui efforcé de générer de l’impact dans le monde agricole avec la constitution du fonds « Terroirs et Avenir ». Avant, « il y avait certes quelques coopératives qui vendaient des obligations mais, à part cela, vraiment pas grand-chose », se remémore-t-il. Via ce véhicule, Agrica a voulu répondre à trois enjeux : « les conditions de travail des agriculteurs, les conditions de vie des agriculteurs et la rentabilité des exploitations », avec, comme ligne directrice, « l’alignement des intérêts de tous », insiste Pierre Richert. CIO de la société de gestion de fortune monégasque PLEION SAM, Stéphane Desvernay s’est également distingué, « avec le lancement du premier fonds labellisé ISR dans la Principauté de Monaco », rappelle Margaux Michel, Sales chez Colville Capital Partners. PLEION SAM a ainsi créé un fonds multithématique. « En amont du lancement du produit, nous nous étions aperçus qu’il y avait beaucoup de fonds qui travaillaient beaucoup sur le “E” de l’ESG, et dans une moindre mesure sur le “S”. Nous avons privilégié un produit équilibré. »
